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アパレル販売員さんの雇用
金銭的危機「仕事がない!」

アパレル販売危機「仕事がない!」

2009年の夏頃から百貨店でも急速に派遣切りが始まった。
百貨店自体も派遣切りをする一方で、 百貨店に携わるアパレル業者も、販売員をフルタイムから2日に1回だけに減らしたり、営業マンが営業しつつ販売もするという、一人二役でカバーしている業者も出てきた。

こうなってくると、派遣スタッフ同士による仕事の取り合い、譲り合いにより、仕事が半分以下に激減。 一人暮らしをしていて派遣で働いている販売員さんは完全に生活危機状態に陥っている。

たとえば去年の夏まで月26日間働いていた派遣スタッフが今では〜16日間しか仕事がない。 専属販売員だったら大丈夫じゃないかと思いきや、専属さんも派遣同様、働く日数を2/3にされたり、日給制から時給制へと変更を促されている。

エキサイト百貨店ではいくつかの点に着目した。 アパレル販売員さんもぜひ読んでいただきたい。

【派遣会社の問題点】
業者はなぜ派遣会社を使わなくなってきているのか?
百貨店が売れないからという理由も、たしかにひとつあるが、それよりも「日給が高い」という問題点がある。 だいたい日給9,500円〜10,000円。それプラス往復交通費と派遣会社への手数料が発生する。そうすると一日一人雇うと14,000円の人件費がかかる。 この日給が8000円だったとしたら、バンバン依頼する会社がでてくるでしょぅ。 何よりも、先日私のところにとある販売員さんからお願いがきました。

「仕事がないよりはあった方が良いから、日給8,000円でもいいから働かせてくれ」

まずは、日給の大幅ダウンが必須です。

【派遣スタッフの問題点】
派遣スタッフが仕事を選ぶ時代は終わりました。
つまりそんなに仕事がありません。
また派遣会社もある程度仕事ができて、会社を選ばずに勤務してくれるスタッフを優先して派遣します。 「この会社は好き」とか「この勤務地は家から遠いから嫌い」とか「この日は用事があるからお断り」とか、そのようなワガママは通りません。 また、日給10,000円という頭があってか、時給制での派遣や日給が低い会社では働かないというスタッフも多いですが、もうこのワガママも通用しません。
実際にこのように自分の都合で動こうとするスタッフが多いのも派遣スタッフの問題点です。

【派遣先業者のこれからの方針】
派遣先の業者はこれからどのような体制で販売スタッフを選ぶか?
1.時給制(850円〜)でもOKという方。
2.ショップでも催事場でもOKという方。
3.とりわけ勤務地や休日を選ばない方(土日OK)。 4.長く働ける方。社員になってもOK!という方。
5.販売だけでなくバイイングからマネジメントまでできる方。

以上の5点ができるスタッフのみが生き残ると考えられ、その他の方は完全に単発派遣(月5回ほどの勤務)になると予想されます。

@販売スタッフ必読!!
【派遣会社掛け持ちの裏技】
私も単発派遣で派遣されてアパレル販売していましたので、スタッフさんの気持ちはよく分かります。 時間とか勤務地とか勤務先とかって選びたいですし、ワガママを言いたくなりますよね(^^;

1つ朗報なのですが、「派遣の掛け持ち」ってご存じですか?昔は1人派遣会社1社というイメージがありましたが、逆に今は派遣会社自体に仕事が減り、「仕事が確保できないから他社の派遣会社にも登録してくれ」と言われます。 つまり一人が何社かの派遣会社に登録しているケースが増えています。

例えば、下記の派遣会社すべてに登録しておけば、仕事をもらえる確率が高くなります!!

派遣会社一覧
【派遣で働く】
@ショップ店員 求人情報
A百貨店で働く!
B大好きなブランドで働く!
Cインター・ベル
D営業・事務 求人情報
Eビー・スタイル
Fガールズウーマン
Gビューティ業界お仕事特集

【アルバイトで働く】
@インディビジョン[バイト]

【社員で働く】
@非公開求人が豊富
A事務系求人サイトのワークゲート
B正社員になるなら ジョヤンテ
C求人情報サイト「Q-JiN」

とにかくたくさん登録して、少しでもアナタがやりやすい派遣ライフを確立しましょう。

A販売スタッフ必読!!
【派遣ライフをやめる裏技】
派遣で生きていくことは金銭的にも精神的にも非常に不安定です。かといって今の派遣生活を辞めたところで家賃等々が払えなくなって困りますね。 そこでエキサイト百貨店では、アパレル関係の企業様からアルバイト・パート・正社員という人材募集を頂いております。アナタが希望するアパレル職種から仕事を選び、まずは面接に行ってみましょう!! とにかくアルバイトを経て正社員になることが派遣ライフ脱却に必須です。

アパレル人材募集// @デザイナー// Aスーパーバイザー // Bパタンナー// Cバイヤー// D店長・店長候補・マネージャー// E店舗開発・マーチャンダイザー// F販売スタッフ// G品質管理// Hアパレル営業// Iその他

著作:エキサイト百貨店

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